Riforma dirigenza PA, arriva l’alt della Conferenza Unificata: rinviato il parere sul decreto attuativo
Le dichiarazioni di Di Primio (ANCI): Persistono criticità, inammissibili piante organiche calate dallalto. Il Governo sembrerebbe disponibile a rivedere i punti critici. Prossima riunione il 20 ot…
Dirigenza enti locali: le prime note di ANCI Lombardia
Composizione commissioni nazionali: un documento di analisi critica
Riforma dirigenza PA: il Dossier con il confronto tra normativa vigente e proposte di modifica
Disponibile il Dossier elaborato dal servizio studi di Camera e Senato
Schema di decreto legislativo recante disciplina della dirigenza della Repubblica: un sommario
Atto del governo n. 328: uno specchietto sintetico che riassume i punti-cardine del decreto che riforma la dirigenza pubblica
Riforma Dirigenza, un pasticcio che non premia i migliori e aumenta la dipendenza dalla politica
Il comunicato dellAssociazione AllieviSNA relativo al decreto che riforma la disciplina della dirigenza nella Pubblica Amministrazione
Riforma dirigenza: il punto di vista del UNSCP
Ricciardi, Unione Nazionale Segretari comunali e provinciali: Il testo nella sua forma attuale non appare affatto soddisfacente
Il testo dello schema di decreto sulla riforma della dirigenza pubblica
Disponibile il testo del decreto in pdf con relazione illustrativa annessa: nel frattempo liter legislativo si appresta a proseguire (dal parere del Consiglio di Stato a quello delle Commissioni parl…
Approvato in esame preliminare in Cdm il decreto che riforma la dirigenza pubblica
Via libera allatteso decreto legislativo concernente la disciplina della dirigenza nella PA: per gli incarichi dirigenziali previsto un tetto di 4 anni prolungabile al massimo a 6, ok al ruolo unico….
Riforma dirigenza: giovedì sul tavolo del Consiglio dei ministri
Cambia la disciplina dei manager pubblici (la delega scade il 28 agosto): il nodo dei dirigenti di prima fascia da risolvere
Come cambia la disciplina della dirigenza PA: in attesa del testo
Incarichi dirigenziali a tempo: non potranno durare più di 4 anni, prorogabili una sola volta (per 2 anni) e dopo una valutazione positiva dell’operato